今日から3日間、有楽町国際フォーラムで
『ヒューマンキャピタル2006』が開催されている。
今朝は基調講演である、ベネッセコーポレーションの
代表取締役兼CEO、森本昌義氏の講演を聴講した。
講演はタイトルは
『成長を生み出す組織の構築とビジネスリーダーの育成』。
僅か一時間程度のご講演ではあったが、氏の明確で強い意志と
お人柄を感じることができた。
リーダシップとマネージャーの違いやチャレンジ精神についてのお考え、
また、教育についてのご提言など、再認識や気づきを得られた。
中でも、リーダーは、常に自分の頭で考えられることが大切で、
秀でたリーダーは数多の書物を読みあさっていることはもちろん、
かてて加えて、芸術的感覚も優れているとのことに強く共感を覚えた。
余談ではあるが、優れたリーダーや経営者には、
なぜか赤ワイン好きの方が多い気がする。
真偽の程はいかに?
『ヒューマンキャピタル2006』が開催されている。
今朝は基調講演である、ベネッセコーポレーションの
代表取締役兼CEO、森本昌義氏の講演を聴講した。
講演はタイトルは
『成長を生み出す組織の構築とビジネスリーダーの育成』。
僅か一時間程度のご講演ではあったが、氏の明確で強い意志と
お人柄を感じることができた。
リーダシップとマネージャーの違いやチャレンジ精神についてのお考え、
また、教育についてのご提言など、再認識や気づきを得られた。
中でも、リーダーは、常に自分の頭で考えられることが大切で、
秀でたリーダーは数多の書物を読みあさっていることはもちろん、
かてて加えて、芸術的感覚も優れているとのことに強く共感を覚えた。
余談ではあるが、優れたリーダーや経営者には、
なぜか赤ワイン好きの方が多い気がする。
真偽の程はいかに?
