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やおら何を言い出したのか?と思われるかもしれません。
昨日、弊社メールマガジン『ユニゾンTOPICS』を配信したところ、
思いがけず、多くの方から激励のメールを頂戴しました。
その中で複数の方が、同じようなご意見を寄せて下さいました。
そのご意見は概略、
“このような厳しい経済状況下で、管理職層の教育をしたくても、
思うようにコストや時間がかけられない。しかし将来を考えると、
この層の教育に力を入れなければならないのはわかっている。
こんな時だからこそ、オープンな情報提供を続けてもらいたい。”
という主旨でございました。
具体的にはメルマガや無料セミナーなど開かれた媒体や機会を使って、
積極的に情報提供してほしいというご意見でございました。
本当にありがとうございました。
貴重なご意見をスタッフで検討してスローガンを作りました。
それが本日のタイトル、『会社の上司“元気化”プロジェクト』。
このスローガンの元、今後積極的に企画を打って参ります。
まずは、既にご案内を差し上げている公開研修と並行して、
“少人数限定の無料セミナー”を開催いたします。
詳細情報は追ってご案内差し上げますが、取り急ぎ、
開催スケジュール(予定)を先行してお知らせいたします。
・11月13日(金)15:00〜17:30
・11月20日(金)15:00〜17:30
・11月26日(木)15:00〜17:30
・12月 4日(金)15:00〜17:30
会場は、平河町VISIX「カンファレンスルーム」の予定です。
※平河町VISIXの会場情報は → こちらから
各回とも定員は限定10名様。ご参加者を絞らせていただくことで、
より密度の濃いセミナーにしたいと考えております。
ご興味のある方は → こちらよりお問い合わせ下さい。
やおら何を言い出したのか?と思われるかもしれません。
昨日、弊社メールマガジン『ユニゾンTOPICS』を配信したところ、
思いがけず、多くの方から激励のメールを頂戴しました。
その中で複数の方が、同じようなご意見を寄せて下さいました。
そのご意見は概略、
“このような厳しい経済状況下で、管理職層の教育をしたくても、
思うようにコストや時間がかけられない。しかし将来を考えると、
この層の教育に力を入れなければならないのはわかっている。
こんな時だからこそ、オープンな情報提供を続けてもらいたい。”
という主旨でございました。
具体的にはメルマガや無料セミナーなど開かれた媒体や機会を使って、
積極的に情報提供してほしいというご意見でございました。
本当にありがとうございました。
貴重なご意見をスタッフで検討してスローガンを作りました。
それが本日のタイトル、『会社の上司“元気化”プロジェクト』。
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まずは、既にご案内を差し上げている公開研修と並行して、
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詳細情報は追ってご案内差し上げますが、取り急ぎ、
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・11月13日(金)15:00〜17:30
・11月20日(金)15:00〜17:30
・11月26日(木)15:00〜17:30
・12月 4日(金)15:00〜17:30
会場は、平河町VISIX「カンファレンスルーム」の予定です。
※平河町VISIXの会場情報は → こちらから
各回とも定員は限定10名様。ご参加者を絞らせていただくことで、
より密度の濃いセミナーにしたいと考えております。
ご興味のある方は → こちらよりお問い合わせ下さい。